爆料网DT/2016/187, Lemonnier
L'爆料网DT a constaté que le requérant n'avait pas re?u une considération de priorité appropriée pour le poste CISS dans le cadre du cadre établi par la règle 9.6 (e) du personnel. Il a donc perdu une chance équitable d'être sélectionné pour le poste CISS. L'爆料网DT a également constaté que la décision de ne pas sélectionner le demandeur était viciée par l'application arbitraire et incohérente de l'exigence de ?l'expérience du siège?. Le tribunal constate que le demandeur a déjà atténué ses pertes pendant une partie de la période concernée et a re?u une compensation pour le reste des revenus perdus...